次世代育成支援対策推進法行動計画

1.目的

社員全員が仕事と子育てを両立させることができ、積極的に子育てに参加することができるように、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境の整備を行うため次の行動計画を策定する。

2.計画期間

平成27年4月1日~平成32年2月28日

3.内容

  1. ・育児休業に関する規定の整備、労働者の育児休業中における待遇及び育児休業後の労働条件に関する事項についての周知
  2. ・三歳以上の子を養育する労働者に対する所定外労働の制限
  3. ・三歳以上の子を養育する労働者に対する短時間勤務制度
  4. ・所定外労働の削減のための措置の実施
  5. ・年次有給休暇の取得の促進のための措置の実施
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